Cultura

Líder ‘Human First:’ Medical Solutions oferece uma cultura de atendimento aos funcionários | Recursos patrocinados

Líder 'Human First:' Medical Solutions oferece uma cultura de atendimento aos funcionários |  Recursos patrocinados

Especial para soluções médicas

Empresas de classe mundial – as melhores das melhores – diferenciam-se com sucesso de seus concorrentes em seus respectivos mercados por meio de ofertas de serviços, níveis de serviço e qualidade e uma estratégia de crescimento bem-sucedida.

Mas o que significa definir um empregador de classe mundial e um ótimo lugar para trabalhar? Uma empresa, Soluções médicasacredita que seu foco na cultura é o ingrediente secreto para o sucesso anterior e futuro, o crescimento do mercado e sua reputação nos espaços de emprego e procura de emprego.

Desde o início, quando a Medical Solutions foi lançada em 2001 como uma empresa de assistência médica com sede em Omaha, eles mantiveram seu local de trabalho divertido, leve e descontraído. Nas últimas duas décadas, a Medical Solutions cresceu de um punhado de funcionários internos e corporativos para quase 2.500, expandiu sua presença para sete escritórios de costa a costa, adquiriu outros players importantes em pessoal e mudou para uma força de trabalho amplamente remota.

Ao longo de sua evolução, a empresa priorizou a cultura como seu alicerce, seu motor e seu coração e alma. Na verdade, ele usa “MedSoul” para descrever a experiência do funcionário, que trata de apoiar cada pessoa como indivíduo e estimular o crescimento pessoal e profissional.

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Para onde sua cultura e crescimento nos últimos 20 anos levaram a Medical Solutions? Hoje, a empresa é uma das maiores fornecedoras do país de soluções de força de trabalho total atendendo o setor de saúde e a empresa controladora de um portfólio de marcas, várias das quais atendem clientes fora do espaço de saúde.



A Medical Solutions acredita que a cultura de sua empresa impulsiona seu sucesso e investe em programas, iniciativas e atividades que desenvolvem, engajam e inspiram os membros de sua equipe.


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Os funcionários, ou “colegas de equipe”, em todas as suas marcas e departamentos apoiam seu propósito compartilhado de conectar o cuidado e seus valores fundamentais – Own It, Connect e Wow. Propósito, valores e o mantra “Human First” da empresa fazem parte do vocabulário regular da empresa e são infundidos em iniciativas, programas, reconhecimento de funcionários e no dia a dia do trabalho.



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Tirar um tempo para se conectar e se divertir faz parte da cultura da Medical Solutions, como um recente Happy Hour “Wednes-yay”.


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Juntos, os funcionários compartilham a paixão pelo trabalho significativo e por ajudar os outros, seja colocando uma enfermeira em uma unidade de cuidados intensivos, conectando um profissional à carreira dos seus sonhos ou por meio de voluntariado com organizações sem fins lucrativos locais. Eles também estão decididos a criar um local de trabalho, seja presencial ou virtual, que seja envolvente, positivo e inclusivo, onde cada colega de equipe tenha o apoio necessário para ser a melhor versão de si mesmo e fazer seu melhor trabalho.

A Medical Solutions prioriza o equilíbrio entre vida profissional e pessoal e adota totalmente o estilo de vida de trabalho híbrido e remoto. A pandemia criou um novo normal para muitos, incluindo a definição de “local de trabalho”. Os funcionários escolhem seu ambiente de trabalho e têm a flexibilidade de agendar seu dia dentro de um intervalo de horas de trabalho.

Há uma conexão entre bem-estar geral e felicidade, e o grupo de campeões de bem-estar da Medical Solutions impulsiona atividades e educação. Desde webinars financeiros, um Programa de Assistência ao Empregado, clínicas de gripe e desafios de bem-estar, o apoio existe para ajudar os colaboradores a atingirem todo o seu potencial, tanto no trabalho como na vida quotidiana.



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O voluntariado com organizações sem fins lucrativos locais é apoiado e incentivado na Medical Solutions. Na foto, uma equipe de seu departamento de TI que foi voluntária no Food Bank for the Heartland.


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A Medical Solutions oferece um programa de treinamento e desenvolvimento premiado e reconhecido mundialmente, focado em oferecer oportunidades que ajudam os funcionários a crescer e se desenvolver ao longo de suas carreiras. Muitos eventos da empresa, presenciais e virtuais, promovem a formação de equipes, reconhecem as conquistas dos funcionários e celebram vitórias grandes e pequenas.

Mais do que sua posição de líder de mercado em uma indústria vibrante e vantagens e benefícios progressivos para os funcionários, a Medical Solutions acredita que seu pessoal é fundamental para seu sucesso hoje e no futuro. Eles cuidam de sua cultura assim como cuidam de seus clientes e negócios principais e dão atenção à felicidade dos funcionários. Viver seu propósito primordial de conectar o cuidado começa no interior.

A Medical Solutions oferece oportunidades com sua equipe corporativa interna em todas as áreas da empresa, incluindo vendas e recrutamento, operações, TI, finanças, marketing, RH e muito mais. Para saber mais, acesse www.thebestjobieverhad.com.



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Os colegas de equipe relaxam e aproveitam o tempo juntos durante um recente evento de almoço realizado no escritório da sede da Medical Solutions em Omaha.


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